廉潔：快樂、幸福人生的密碼
—鍛造廠六名員工在 “廉潔文化”主題演講、交流中發(fā)出心聲
【編者按】6月6日，鍛造廠選派產品研發(fā)科張紹忠、張鑫、李欣，裝備管理科蘇梓豪，清校車間牛軍蘭，備料車間李艷麗六名同志參加了東風鍛造有限公司組織開展的“廉潔合規(guī)在心中”主題演講比賽及“踐行廉潔合規(guī)公約大家談”活動。他們通過自己的親身經歷、身邊同事的感人事跡、學習工作中的體會感悟，真情道出了“廉潔：快樂、幸福人生的密碼”這一主旋律。
廉潔，自古以來就是治國、為政、理家、修身的良方妙藥。十八大以來，反腐倡廉、反對“四風”、牢固“四個意識”、堅定“四個自信”、做好“兩個維護”已成為全面從嚴治黨的重要抓手。尤其是加大力度構建“不能腐”體制機制建設，堅持全覆蓋、無禁區(qū)、零容忍懲治腐敗分子，努力為社會、為企業(yè)、為家庭營造一個風清氣正、公平公正、和諧穩(wěn)定的政治、工作、生活環(huán)境,已成為黨風廉政建設重要而又艱巨的任務。
今天，我們在這里摘抄六名作者的部分段落和句子，核心目的就是告訴大家“廉潔”的內涵、重要性及堅守和踐行“廉潔”的重要意義，并共同攜手高舉“廉潔”的大旗，為我們的工廠、我們的家庭努力打造一片純潔之地、一片清新之地、一片生機之地、一片幸福之地。（陳剛）
張鑫：“廉潔，從我做起”
作為一名共產黨員，為了保證自身清廉，我們必須強化自律意識，構筑廉潔從業(yè)的警戒防線。一個人的變化都是從思想上的變化開始的，為此，我們必須經常加強政治學習，牢固樹立遠大的理想，志存高遠，才不致受制于一己私欲。在工作上，牢牢抓住不能腐、不敢腐、不想腐的籠子，堅守研發(fā)工作的底線，尤其新工藝、新材料試驗，正所謂“千里之堤，潰于蟻穴”，在生活上，從小事抓起，樹立正確的人生觀、地位觀、利益觀，自覺抵制不良思想的侵蝕，切實做到未雨綢繆，防患于未然。
李欣：“廉潔是考驗每一個人的試金石”
很多人都會覺得，廉潔、腐敗這種標簽是那種有錢有權的人才會擁有的特權，實則不然，我們每個人身邊都存在著微腐敗的風險。廉潔與否，是考驗我們每一個人人品的試金石。對產品技術人員來說，供應商的推薦、涉密資料的管理、技術成果的保密、新品報價的管控等等諸多方面都會有潛在的微腐敗風險。同時思想不端正、作風不踏實；執(zhí)行意識淡薄、推諉扯皮不作為等等，這些都是不良傾向思想、行為和作風的體現(xiàn)。正如鍛造廠黨總支書記張兆德以一名普通黨員身份在產品研發(fā)科第一黨小組“廉潔風險防控主題討論會”上所講到的“廉潔自律要求，對每個崗位來講，雖然表現(xiàn)形式各有不同，內容各有差異，但是其核心和實質都是一樣的。就是要堅定把事情干好的初心，如果沒有樹立正確的初心和使命感，就會出現(xiàn)問題，即便短時間內不出問題，長久也必然會出現(xiàn)問題。只要不忘初心、使命必達，研發(fā)部門的技術風險、程序風險就完全可控?！?/span>
蘇梓豪：“嚴于律己，廉潔做人”
捫心自問，廉潔真的與我們這些技術員無關嗎？
東漢時期的著名學者王逸曾經說過“不受曰廉，不污曰潔”。通俗的講就是說，不接受別人的東西稱之為廉，沒有不光彩的行為稱之為潔。對于裝備管理科工作的技術員而言，常常得斡旋于各個外委廠家之間，哪個外委廠家沒有私心，誰能說的明白呢？當他們想偷工減料，少勞多得甚至想壟斷項目的時候，第一個要接觸的就是技術員。這也是考驗我們的時候，到底是接受外委廠家的“好處”，還是堅持自我，真正的做好每次檢修，保證項目的過程質量呢，大家必須心里有分寸，分黑白，明是非。
歸根到底，廉潔就是嚴于律己，管好自己的手腳，不張嘴要，不伸手拿。
牛軍蘭：“廉潔是我們每個公民應該具有的品質”
說起廉潔，或許有人會在心里嘀咕：“我一個不當官不掌權的，何來廉潔？”，但今天在這里我依然要說： “廉潔”二字不只是屬于哪個人的品質，而是我們每個公民應該具有的品質?！?/span> 我想，無論什么身份、什么崗位都不重要，重要的是我們無論何時何地都要時刻擁有廉潔的可貴品質。
俗話說“家有家規(guī)，廠有廠規(guī)”。從小爸媽就教育我，先做人后做事，堂堂正正、清清白白、不貪不占、干干凈凈做人才能過好平安幸福每一天。相信！只要我們學會從我做起、從點滴小事做起，自覺地把堅定信念、遵章守紀、公道正派、盡職盡責、秉公用權、崇廉尚儉、拒腐防變的廉潔合規(guī)公約牢記于心，實踐于行，那么，廉潔風就會在我們身邊刮起幸?？鞓返男L！
李艷麗：“不貪為寶”
在我們身邊，她就像一只快樂的燕子，自由、熱情、忙碌，她是平凡的，是樸實的，無論身居何種崗位，都能夠呈現(xiàn)出一名真正共產黨員的形象。
干干凈凈，還需要從小事做起，我們當中就有這么一位巾幗英雄，她十年如一日的奉行“不貪為寶”的這句至理名言，她就是我們的鋸切班長劉海燕，
“清如秋菊何妨瘦，廉似梅花不畏寒”，無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發(fā)展，廉潔永遠是時代的需要，正氣永遠是人民的期盼。春秋時宋國執(zhí)政大臣子罕的“不貪為寶”，東漢楊震“天知，地知，我知，你知，何謂無知”的“深夜拒金”，清代直隸巡撫于成龍的“立檄拒禮”……無不折射出古代廉吏潔身自好的高尚節(jié)操。如果達不到“本來無一物，何處惹塵埃”的境界，那么也應該做到“時時勤拂拭，勿使惹塵埃”。
張紹忠：“紀檢工作是支部工作的必修課、真功夫”
鍛造廠產品研發(fā)科黨支部共有員工46人，支部員工按工藝可以分為鍛造工藝、熱處理工藝、機加工藝、技術服務、綜合管理五類，按風險級別對崗位進行評估，崗位風險都在C級以上，都是高風險崗位，所有人員都為關鍵崗位人員，因此加強產品研發(fā)科黨支部黨風廉政建設十分關鍵。
為更好的開展支部黨風廉政建設工作，產品研發(fā)科黨支部結合實際工作，制定了一些列的措施及方法，來確保紀檢工作的開展：如每年初制定紀檢方面常規(guī)事項的推進計劃表，嚴格按時間節(jié)點推進；每年年底總結本年度紀檢工作的開展情況，分析本年度工作中的不足，為下年度的工作開展確定方向；支部廉潔教育工作與"三會一課"、部門運營會、早會相結合，組織員工學習廉潔、警示教育文件及知識，減少工作量，提高工作效率；上級紀委組織交辦事項，列明細表，記錄完成時間節(jié)點，并標注是否已完成，確保事項不遺漏，按時完成；上級交辦的各項事項，先對工作進行分解，然后安排到小組或專人進行完成等等，這些方法的使用，有效確保了支部紀檢工作的順利開展及完成。
