11月24日，根據(jù)主題教育工作安排，東風(fēng)鍛造有限公司召開主題教育調(diào)研成果交流會，梳理總結(jié)前一段時間開展調(diào)查研究的具體情況，更好地將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決鍛造公司實際問題的具體行動，推進(jìn)主題教育見行見效。

東風(fēng)商用車主題教育第三巡回督導(dǎo)組副組長王東升同志出席會議。公司黨委書記張華、總經(jīng)理張兆德，副總經(jīng)理向光耀，紀(jì)委書記劉永梅，副總經(jīng)理趙業(yè)勤等作了交流發(fā)言。

張華主持會議并講話，他說，調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。自黨中央做出“在全黨大興調(diào)查研究”的重要部署以來，根據(jù)主題教育要求，鍛造公司堅持學(xué)的導(dǎo)向，繪制了一張能量滿滿的課程表。堅持問題導(dǎo)向，摸清實情、解決實際問題，圍繞 5個重點領(lǐng)域，由班子成員每人牽頭1個重點調(diào)研課題，扛起責(zé)任，解決問題，明確了一幅公司戰(zhàn)略落地的路線圖。堅持群眾路線，連天線、接地氣，現(xiàn)場調(diào)研，現(xiàn)場拍板，立行立改，交出了一份員工滿意的成績單。

隨后，張華帶頭交流調(diào)研成果，并根據(jù)主題教育專題調(diào)研的安排，做了正反案例解剖式調(diào)研報告。黨委班子成員輪流交流成果。本次調(diào)研聚焦公司生存發(fā)展、改革改制和文化融合三個方面7個課題，開展了25個場次專題調(diào)研。部分對策已經(jīng)落實，如神力鍛造宣傳渠道不暢、鑄造廠員工停車?yán)щy、鑄造廠企業(yè)文化氛圍不濃厚等問題，都在推進(jìn)解決，調(diào)查研究工作取得了階段性成效。

對下一步工作，張華要求，要把做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運用“后半篇文章”作為重要任務(wù)，切實將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實成果。要解決實際問題，扎實推進(jìn)主題教育各項工作。要實實在在辦好惠民利民實事，用實干推動發(fā)展、取信于員工，要聚焦影響制約公司高質(zhì)量發(fā)展的問題，職工群眾急難愁盼的問題，深入進(jìn)行深刻檢視剖析，推動整改落實。

王東升提出五項重點要求：

要堅持理論學(xué)習(xí)一以貫之，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到邊干邊學(xué)，以學(xué)促干。要抓好調(diào)研成果運用，寫好“后半篇文章”。要高質(zhì)量準(zhǔn)備民主生活，充分運用理論學(xué)習(xí)的成果、調(diào)查研究的成果，認(rèn)真開展黨性分析。要推動調(diào)研問題真改實改，以主題教育為契機(jī)，推動頑瘴痼疾的整改整治。要持續(xù)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，壓緊壓實責(zé)任，以主題教育新氣象新作為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得新成效。

        編輯：詹明星   校對：丁艷霞  審核：陳國松  撰稿：詹明星